優(yōu)秀的西安制造VI設計，必定要思考到與競爭對手的競爭，通過(guò)VI設計凸顯彼此的差異性，防止雷同相似。成功的VI設計即是把這種差異性使用視覺(jué)要點(diǎn)展現出來(lái)，使企業(yè)品牌更具有個(gè)性，獨特性，與競爭對手完全區分開(kāi)，更快速被消費者一眼辨認、選中，從而完成公司的效益轉化。

企業(yè)VI設計不僅是企業(yè)文化活動(dòng)和行為表現的方式，也是企業(yè)員工的關(guān)鍵因素。品牌形象策劃特別是服務(wù)方面的策劃。一定要與當時(shí)社會(huì )總的發(fā)展水平、人民的物質(zhì)生活水平相適應，要使醫院在參與社會(huì )運作中能代表社會(huì )的風(fēng)貌，使醫院真正起到社會(huì )“窗口”的作用。VI設計市場(chǎng)策略運用ITS和概念，在設計中可以完善運營(yíng)管理策略，通過(guò)運營(yíng)管理公告以及企業(yè)特點(diǎn)，創(chuàng )造公司員工的核心理念。公司員工可以清楚地認識到，企業(yè)的思想意識是集體的一員，在這種心理狀態(tài)下，它會(huì )轉變?yōu)閷θ后w心理的某種"信任"和"依賴(lài)"，從而增強員工之間的凝聚力，提高企業(yè)的市場(chǎng)價(jià)值。

有人認為，做一套VI只是設計師在設計出基礎標志后，往模版上套用。其實(shí)VI設計絕非這么簡(jiǎn)單，客戶(hù)經(jīng)常問(wèn)到這個(gè)問(wèn)題：“做一個(gè)VI要花多長(cháng)時(shí)間?”這是企業(yè)關(guān)心的問(wèn)題，也是VI設計師比較棘手的問(wèn)題。“一般來(lái)說(shuō)做一套VI快的話(huà)要20個(gè)~30個(gè)工作日，慢的話(huà)要兩個(gè)月。但是，大部分企業(yè)只有到了必要的時(shí)候才會(huì )想到做VI，比如企業(yè)要主推一個(gè)品牌的時(shí)候或者是公司企劃部換VI設計。